Analiză Alpha Bank Romania: Productivitatea muncii e în creștere accelerată, în tandem cu costul per salariat

Analiză Alpha Bank Romania: Productivitatea muncii e în creștere accelerată, în tandem cu costul per salariat

Productivitatea muncii a crescut cu 18,6% în semestrul 1 din 2022, față de semestrul 1 din 2021, fiecare persoană ocupată creând în medie 12.800 de euro valoare adăugată brută în prima jumătate din 2022, se arată într-o analiză realizată de Alpha Bank Romania.

Costul per salariat a crescut cu 10,3% în aceeași perioadă ajungând la 7.400 de euro în prima jumătate din 2022.

Potrivit analizei realizate de Ella Kállai, economist-șef Alpha Bank Romania, și Iulia Lungu, analist piață al băncii, creșterea economică din semestrul 1 din 2022 a determinat atât creșterea productivității muncii, măsurată ca valoare adăugată brută per persoană ocupată (salariați și lucrători pe cont propriu), cât și creșterea costului muncii, măsurat ca remunerare per salariat ce include salarii, îndemnizații brute și cotizații sociale.

România, peste media UE la randamentul muncii

Randamentul muncii, calculat ca raport între productivitate și cost a ajuns la 1,7 în primul semestru din 2022, indicând că pentru fiecare euro plătit unui salariat ca remunerare salarială fiecare persoană ocupată din economie crea 1,7 euro valoare adăugată brută.

Este cel mai bun randament al muncii atins în primele semestre de după 2018. Cu această valoare, România s-a situat în urma țărilor din regiune, dar a devansat media UE (Fig. 1). Decalajul față de țările din regiune s-a redus comparativ cu cei trei ani anteriori.

Deși economia a avut randamentul muncii cel mai slab comparativ cu țările din regiune, au existat două sectoare în care randamentul muncii a fost peste cel realizat de aceste sectoare în regiune: industria și sectorul informații și comunicații.

Industria – campioana productivității

În industrie, productivitatea muncii a depășit costul muncii de 2,9 ori, însemnând că, pentru fiecare euro plătit unui salariat ca remunerare salarială, fiecare persoană ocupată în sector crea 2,9 euro valoare adăugată brută.

Astfel, productivitatea a avansat cu 38% în semestrul 1 din 2022, față de semestrul 1 din 2021 și a ajuns la 17.500 de euro în prima jumătate din 2022.

Dintre cei trei factori contributori care determină productivitatea muncii – prețul valorii adăugate brute, volumul valorii adăgate brute ambele cu impact direct proporțional, și populația ocupată cu impact invers proporțional – creșterea productivității muncii din industrie a fost determinată aproape în întregime de creșterea prețului valorii adăugate brute, volumul valorii adăugate brute a scăzut și populația ocupată din sector a stagnat.

Costul per salariat a crescut cu 13,5% în semestrul 1 din 2022 față de semestrul 1 din 2021 ajungând la 6.100 de euro în primul semestru din 2022. Din cei doi factori contributori ai costului per salariat, anvelopa remunerării  salariale cu impact direct proporțional și salariații cu impact invers proporțional, creșterea costului pe salariat s-a datorat creșterii anvelopei salariale moderată parțial de creșterea numărului de salariați din sector.

În regiune, industria României este al doilea producător în ceea ce privește ponderea valorii adăugate brute (28%) după Cehia (30%) și al treilea angajator judecând după ponderea în populația ocupată (21%), ponderea salariaților (26%) și ponderea anvelopei salariale (21%) după Cehia (28%, 30%, 29%) și Polonia (23%, 27%, 26%).

Sectorul IT&C are cea mai mare valoare adăugată

În sectorul informații și comunicații, productivitatea muncii a depășit costul muncii de 2,2 ori, fiecare persoană ocupată în sector crea 2,2 euro valoare adăugată brută pentru fiecare euro plătit unui salariat.

Productivitatea muncii a avansat cu 22,4% în semestrul 1 din 2022, față de semestrul 1 din 2021, ajungând la 44.700 de euro în prima jumătate din 2022. Creșterea s-a datorat în cea mai mare parte expansiunii volumului valorii adăugate și marginal creșterii prețului valorii adăugate. Expansiunea populației ocupate din sector a contribuit negativ la productivitatea muncii.

Costul per salariat a crescut cu 24,1% în semestrul 1 din 2022, față de semestrul 1 din 2021, ajungând la 20.000 de euro în semestrul 1 din acest an. Întreaga creștere s-a datorat expansiunii anvelopei salariale, moderată parțial de creșterea numărului de salariați din sector.

Dimensiunea sectorului este cea mai mare în regiune după ponderea valorii adăugate brute create (8%) și după ponderea în anvelopa salarială din economie (7%), însă este cea mai mică alături de Grecia după ponderea în populația ocupată (2%) și a doua cea mai mare după ponderea salariaților (3%) după Ungaria (4%). Față de celelalte țări, sectorul are relativ mai puține persoane ocupate mai bine plătite.